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公司召開2009年職工代表大會(huì)

選舉產(chǎn)生兩名職工監(jiān)事

8月24日，公司在26樓會(huì)議室召開職工代表大會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)、中層以上班干部和職工代表參加會(huì)議。會(huì)議由工會(huì)主席項(xiàng)義超主持，公司總經(jīng)理林廣祥在會(huì)上作重要講話。
經(jīng)總經(jīng)理提名，會(huì)議按照法定程序選出項(xiàng)義超、金海兵為職工監(jiān)事。
會(huì)上，林廣祥要求兩位監(jiān)事要架起職工與董事、職工與股東間的橋梁，做好溝通、解釋工作，履行好監(jiān)事職責(zé)，負(fù)責(zé)對(duì)公司決策提出建議，對(duì)股東負(fù)責(zé)、對(duì)公司負(fù)責(zé)。
會(huì)上，林廣祥還代表總經(jīng)理班子作了2009年上半年度工作報(bào)告，總結(jié)回顧了公司上半年工作，對(duì)下半年工作作了安排。他說上半年主要通過“五強(qiáng)五促”實(shí)現(xiàn)了較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，創(chuàng)造了良好的社會(huì)效益。即：強(qiáng)管理促效益，多措并舉落實(shí)年度目標(biāo)；強(qiáng)創(chuàng)新促管理，轉(zhuǎn)達(dá)變觀念增加效益；強(qiáng)爭(zhēng)先促服務(wù)，注重細(xì)節(jié)樹立形象；強(qiáng)拓展促發(fā)展，搶抓機(jī)遇開拓產(chǎn)業(yè)平臺(tái)；強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，深化教育促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)于下半年工作，他要求做到“六個(gè)緊”，即緊盯工作目標(biāo)，緊抓工作落實(shí)，緊保穩(wěn)定安全，緊扣工作工環(huán)節(jié)，緊把廉潔關(guān)，緊帶員工隊(duì)伍。

工會(huì) 辦公室